2016-04-24

Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2016 - News

Năm 2016 đã đến và được nhiều chuyên gia kinh tế dự đoán sẽ có nhiều biến chuyển trong mọi lĩnh vực. Thị trường xuất khẩu lao động năm nay cũng trở nên sống động và hấp dẫn hơn, đặc biệt là ở mục xuất khẩu lao động Nhật Bản 2016. Trước hết hãy cũng điểm qua những biến chuyển trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam trong năm 2015 vừa qua:

Theo đánh giá của Cục quản lý lao động ngoài nước, tính đến năm 2015 thì 2 thị trường lao động nước ngoài thu hút người Việt cao nhất là xuất khẩu lao động tại Nhật Bản và Đài Loan. Trong khoảng 6 tháng đầu năm 2015, cả nước đã có tới 748.000 lao động được giải quyết việc làm, đạt 49%

f:id:xuatkhaulaodong-seo:20160424124110j:plain

Xuất khẩu lao động Nhật Bản được dự đoán vẫn sẽ liên tục tăng trưởng và con số lao động người Việt tham gia chương trình xuất khẩu sẽ rất lớn. Thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản trong năm 2016 sẽ rất phát triển vì ngày càng có nhiều bạn trẻ đáp ứng được các tiêu chuẩn khắt khe do những công ty Nhật Bản đưa ra. Mặc dù các điều kiện này không hề dễ dàng và bạn chắc chắn sẽ phải học tiếng Nhật thành thạo cũng như chịu sự quản lý, kỷ luật nghiêm ngặt nhưng với mức thu nhập cực hấp dẫn, chắc chắn đa số người lao động Việt đều mong muốn được làm việc tại Nhật.

Quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản 2016 cũng không có gì khác biệt so với các năm trước. Người lao động sẽ vẫn phải trải qua quá trình huấn luyện, tìm hiểu văn hóa, điều kiện sống và làm việc tại Nhật trước khi đến xứ sở hoa anh đào lao động. Tuy nhiên, bạn cũng cần phải chú ý tìm hiểu những trung tâm xuất khẩu lao động Nhật uy tín, đã đưa nhiều người lao động Việt ra nước ngoài thành công mà vẫn đảm bảo chi phí phù hợp để tránh tình trạng "tiền mất tật mang". Thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản 2016 sẽ rất sôi động nên người lao động sẽ nhận được vô số thông tin từ các trung tâm môi giới, vì vậy hãy tỉnh táo trước khi quyết định chọn lựa một công ty nào đó.

2016-04-24

Trung tâm xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín nhất tại Hà Nội

Hiện nay dân số của Nhật Bản đang dần già đi tỷ lệ người già trong dân cư ngày càng tăng, tỷ lệ dân cư từ 65 tuổi trở lên chiếm đến 19,2% năm 2005, so với năm 1995 là 15,7% trong khi đó tỷ lệ dân cư trong độ tuổi từ 15 đến 65 tuổi năm 2005 là 66,9%, so với năm 1995 tỷ lệ này là 69%. Chính phủ Nhật Bản cho rằng tỷ lệ người cao tuổi này sẽ lên đến 40% trước năm 2050.

Nhật Bản đang đứng trước nguy cơ khủng hoảng dân số khi gần một nửa số người trưởng thành mất hứng thú với quan hệ tình dục, không muốn kết hôn và sinh con vì áp lực công việc.

Do đó nhu cầu tuyển lao động của Nhật Bản là khá lớn. Số lượng tuyển lao động nước ngoài của nước này luôn tăng đều qua các năm. Vì vậy cơ hội để lao động Việt Nam được làm việc trong một môi trường đáng mơ ước như Nhật Bản không còn là chuyện xa tầm với.

f:id:xuatkhaulaodong-seo:20160424123437j:plain

Vậy vấn đề bây giờ là làm thế nào để có thể chọn trung tâm xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín? Dưới đây là 4 yếu tố được các chuyên gia trong ngành chia sẻ giúp người lao động chọn được trung tâm xuất khẩu lao động Nhật Bản đáng tin cậy.

-Thứ nhất: Được Bộ lao động thương binh và xã hội cấp giấy phép
- Thứ hai: Có số lượng lớn người đã và đang chuẩn bị đi xuất khẩu lao động nước ngoài
-Thứ ba: Trung tâm xuất khẩu lao động Nhật Bản có liên kết với các doanh nghiệp trong và ngoài nước
- Thứ tư: Chi phí hợp lý.

Hãy liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn miễn phí CÔNG TY XUẤT KHẨU, PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TOÀN CẦU. Tuyển dụng lao động tại Nhật Bản, xuất khẩu lao động uy tín chất lượng, thủ tục nhanh gọn.

ĐIỆN THOẠI TƯ VẤN

Mr. Quang Thanh:Tel: 0988 016 416

Mr. Trung Hiếu:Tel: 0963 642 384

CÔNG TY XUẤT, KHẨU PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TOÀN CẦU

ĐỊA CHỈ: LIỀN KỀ 7,8,9 KHU ĐÔ THỊ ĐẠI THANH - HÀ ĐÔNG - HÀ NỘI

Hoặc các bạn có thể tham khảo trên website : http://xuatkhaulaodongjapan.vn/

2016-04-23

Những quyền lợi không thể bỏ qua của người xuất khẩu lao động Nhật Bản

Hiện nay nhu cầu tuyển lao động của Nhật Bản là khá lớn. Số lượng tuyển lao động nước ngoài của nước này luôn tăng đều qua các năm. Vì vậy cơ hội để lao động Việt Nam được làm việc trong một môi trường đáng mơ ước như Nhật Bản không còn là chuyện xa tầm với.

Nhật Bản đang là thị trường mà nhiều lao động mơ ước được làm việc. Có thể dễ dàng thấy quyền lợi của người xuất khẩu lao động Nhật Bản nhận được vượt trội hơn nhiều so với những nước khác như Úc, Trung Quốc, Hàn Quốc…

Nhưng có câu hỏi được đặt ra là người Việt Nam khi đi xuất khẩu lao động nhật bản sẽ có và được hưởng những quyền lợi gì ?

Dưới đây là những quyền lợi nổi bật được người xuất khẩu lao động Nhật Bản đánh giá cao:

Có cơ hội trải nghiệm một nền văn hóa đặc sắc, có nhiều địa danh nổi tiếng để du lịch
An ninh cực kỳ tốt. Nhật Bản luôn được mọi người đánh giá cao về an ninh, đặc biệt người dân Nhật Bản luôn có tinh thần chấp hành luật rất nghiêm chỉnh.
Tiếp xúc với nền kinh tế có nhiều thành tựu về công nghệ.
Được đào tạo chuyên môn tốt, sau khi trở về nước sẽ được các doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp liên doanh đánh giá cao. Cơ hội nghề nghiệp rộng mở.
Mức lương cao hơn so với các nước khác. Sau thời gian làm việc tại Nhật bản, người lao động sẽ trở về nước 1 số tiền tiết kiệm không hề nhỏ.

Ngoài ra, để đảm bảo quyền lợi của người xuất khẩu lao động Nhật Bản, chính phủ đã thông qua dự luật cho người lao động nước ngoài. Cụ thể: khi hết hợp đồng lao động, NLĐ sẽ nhận lại tiền hoàn thuế và bảo hiểm nếu đã hoàn thành nghĩa vụ nộp thuế và bảo hiểm trong thời gian làm việc tại Nhật.

Dưới đây là 3 quyền lợi của người xuất khẩu lao động Nhật Bản khi về nước:

Trả lại tiền bảo hiểm thôi việc

- Người được hưởng là người lao động nước ngoài làm việc tại Nhật Bản đã hoàn thành nghĩa vụ đóng thuế ít nhất từ 6 tháng trở lên và về nước dưới 2 năm.

- Số tiền hoàn thuế phụ thuộc số tiền thuế mà người lao động đã đóng khi làm việc tại Nhật. Thời gian nhận tiền từ 3 – 6 tháng

Trả lại tiền thuế từ bảo hiểm thôi việc

- Đối tượng là người lao động đã hoàn tất thủ tục nhận tiền bảo hiểm thôi việc và đã có giấy tsuchisho, thời gian về nước dưới 5 năm.

- Số tiền hoàn thuế tùy theo thời gian đóng bảo hiểm. Để nhận số tiền này, NLĐ phải ủy quyền cho người Nhật đang sống tại Nhật để giải quyết các thủ tục về thuế. Thời gian nhận tiền từ 2 – 3 tháng.

Trả lại một phần thuế NLĐ đã đóng trong thời gian làm việc

- Đối tượng là những lao động chưa từng làm bất kỳ một loại giấy tờ nào liên quan đến việc xin miễn giảm thuế trong thời gian làm việc tại Nhật.

- Đối tượng là người lao động đã về nuớc trong vòng 5 năm trở lại.

Nếu bạn vẫn đang phân vân chọn thị trường để xuất khẩu lao động thì với 3 quyền lợi của người xuất khẩu lao động Nhật Bản sau khi về nước trên đây hy vọng sẽ giúp bạn có được quyết định dễ dàng hơn.

Hãy liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn miễn phí CÔNG TY XUẤT KHẨU, PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TOÀN CẦU. Tuyển dụng lao động tại Nhật Bản, xuất khẩu lao động nhật bản uy tín chất lượng, thủ tục nhanh gọn.